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第263章 招人(第3页)

1.

日常巡逻:需要负责别墅区域的日常巡逻工作,确保每一个角落都安全无死角。无论是白天还是黑夜,他们都要保持警觉,不放过任何可能存在的安全隐患。

2.

人员车辆核实登记:对于进出别墅的人员和车辆,保安们必须进行严格的身份核实与登记。这不仅是为了保障别墅内人员的安全,也是为了维护整个山庄的秩序。

3.

监控周边安全:时刻关注别墅周边的安全状况,通过监控设备和现场巡逻,及时发现并处理任何可疑情况。一旦发现异常,保安们要迅速采取行动,确保别墅内的安全。

4.

应急处理:在遇到紧急情况时,保安们需要迅速响应并妥善处理。无论是火灾、盗窃还是其他突发事件,他们都要冷静应对,保护好别墅内人员和财产的安全。

5.

秩序维护:维护别墅区域的秩序,制止任何违规或不文明行为。他们是山庄的守护者,要确保每一个居民都能在一个和谐、安全的环境中生活。

二、任职要求

1.

年龄在18

-

40岁之间,身高180cm以上,形象良好,身体健康。我们希望保安们不仅有良好的身体素质,更要有积极向上的精神面貌,给人以安全感。

2.

品行端正,诚实守信,具备高度的责任心和敬业精神。保安工作需要高度的责任心和敬业精神,只有这样才能真正保障别墅内人员和财产的安全。

3.

要求应聘者具备保安工作经验,尤其是在别墅或高端住宅区担任保安的经验者将被优先考虑。退伍军人也将获得优先考虑,因为他们通常具备良好的军事素养和纪律性。此外,应聘者还需要具备良好的沟通能力和应急处理能力,以应对各种可能出现的情况。同时,能够适应轮班工作,包括夜间值班,也是必不可少的条件之一。

三、薪资福利

1.

我们提供优厚的薪资待遇,具体金额将在面试时面议。我们将根据个人能力和工作表现,为员工提供晋升和加薪的机会,以激励他们不断提升自己的专业技能和工作表现。

2.

公司将为员工提供舒适的住宿环境和工作餐,确保员工在工作期间能够得到良好的休息和饮食保障。

3.

为了提升员工的专业技能和团队凝聚力,我们将定期组织培训和团建活动。这些活动不仅有助于员工提升自己的专业知识和技能,还能增强团队之间的沟通与协作,营造一个积极向上的工作氛围。

招聘信息发布后,何天放下手机,转头对身边的董诗慧说道:“我刚才在网上发布了招聘保安的信息,如果明天有人过来应聘保安的话,你帮我试一下他们的身手如何。如果他们的身手还不错,能够达到我们的要求,那就让他们留下;但如果他们的身手不行,那就直接让他们走人,别浪费我们的时间。”

“是!少爷!”董诗慧应道。

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